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绪论：调研缘起、设计与收获&魏国英1

一、研究背景与意义2

二、总体框架与研究方法8

三、收获与启示12

上编27

第一章 生活与工作：寻找最佳平衡点&周云27

第一节 生活与工作平衡的概念问题28

第二节 生活与工作难以平衡的原因31

第三节 生活与工作平衡的现状32

第四节 我们能够做什么45

第二章 女科技工作者孕哺期职业发展研究述评&孙鲁香46

第一节 核心概念与研究方法46

第二节 已有研究回顾48

第三节 评价与展望51

第三章 女科技工作者孕哺期职业发展定量研究报告&李汪洋55

第一节 研究框架与路径55

第二节 数据收集与受访者基本状况57

第三节 主要发现58

第四节 对策建议109

第四章 女科技工作者孕哺期职业发展定性研究报告——基于36份个案访谈资料的分析&王君莉111

第一节 研究内容与主要思路111

第二节 调研过程112

第三节 主要调研结果114

第四节 结论、讨论与政策建议138

第五章 社会转型背景下女科技工作者对孕哺的选择与应对&吴青阳149

第一节 问题的提出149

第二节 新旧并存：社会结构和科研体制的转型152

第三节 成为母亲与超越母亲：孕哺期间的个体认同165

第四节 结语176

第六章 个案访谈&杨善华178

高龄孕哺改变了我的人生道路180

水到渠成，自然顺畅188

贵在自我调节192

“一孩难求”198

孕哺顺则工作顺205

自力更生兼顾生育与工作211

以孩子为中心重新规划人生217

要知进退：我的家庭与事业平衡术226

生命如水，顺其自然232

工作生活两不误239

生养孩子对我的心态和能力有正向影响244

有计划地安排人生的每个阶段249

事业家庭双丰收253

有父母做后盾，事业与家庭可以兼顾258

凡事预则立——谋划助我成功263

外力支持我顺利度过了孕哺关267

下编275

第七章 孕哺期对女性心理状态的影响&苏彦捷275

第一节 孕哺期女性的生理变化275

第二节 孕哺期对女性认知的影响276

第三节 孕哺期对女性情绪状态的影响281

第四节 孕哺期对女性职业发展的影响294

第五节 我国对孕哺期女性心理状态的研究现状300

第六节 小结302

第八章 我国针对孕产哺期的法律法规与政策变迁&马忆南 李代军303

第一节 国家有关孕产哺期的法律与政策概况303

第二节 国家法律及政策对孕产哺期的具体规定304

第三节 有关孕产哺期的地方性法规与政策概况312

第四节 检讨与建议313

第九章 祖国大陆与港澳台地区孕哺期相关法律之比较&张源315

第一节 女性享受带薪产假的条件316

第二节 带薪产假的时间与休假实施方式317

第三节 额外带薪假期与非常规生育假期318

第四节 产假期间薪酬320

第五节 配偶福利321

第六节 违规处罚322

第七节 反思与建议323

第十章 日本针对孕哺期的国家特殊政策&周云327

第一节 监督孕哺期政策落实的政府部门328

第二节 从工作单位的角度看政策329

第三节 2010年贯彻孕哺期有关国家政策的现状333

第四节 小结335

第十一章 美国职业妇女孕哺期状况调查分析&苑莉均338

第一节 调查方法论339

第二节 “家庭医疗假期法令FMLA 1993”简要介绍339

第三节 访谈结果与分析340

第四节 总结与思考349

第十二章 研究型大学男女科学家的工作与家庭冲突及其预测因素分析&〔美〕Mary Frank Fox,Carolyn Fonseca,JinghuiBao 周云 译354

第一节 研究目标354

第二节 研究方法364

第三节 研究结果368

第四节 讨论与总结373

第十三章 性别平等：在生物科技与纳米科技领域&〔美〕Laurel Smith-Doerr 朱逸杉译380

第一节 引言381

第二节 性别平等的理论角度382

第三节 不同理论视角的汇合392

第四节 讨论与总结399

附录 女科技工作者孕哺两期对职业发展的影响研究调查问卷403

参考文献419