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目录1

序言　1

1 工作是完成任务而非按部就班　1

2 达成老板的需要者才是好员工　5

3 老板需要的是完整答案　8

4　先执行，后说话　11

5 游戏已经开始，就不能停下　14

6 接受能力的考证　18

7 任务并非想像的那么简单　22

8 进步与成长　25

9 学会解决工作中的高难问题　28

10 认真工作求得生存　32

11 学会选择公司　35

12 认识公司成本与你的报酬　38

13 薪酬是配得起自己的工作的　41

14 老板与员工的博弈的关系　44

15 熟悉劳动法规才能更好保护自己　47

16 机会是最大的报酬　50

17 用忠诚去获得学习的机会　54

18 实验机会　57

19　培养接班人　61

20 圈定自己的追求目标　64

21 处理职场人际心态　67

22 办公室中无小事　70

23 不要坏了“规矩”　73

24 各退一步免战火　76

25 秘密不知为妙　79

26 身在职场须谦虚　82

27 把握职场中的竞争规则　85

28 警惕竞争正在进行　88

29 小心被骗去劳动果实　91

30 向狐狸学习　93

31 提防来自“密友”的暗箭　96

32 与同事保持一段距离　99

33 切勿背后论人长短　101

34 职场礼仪可以表达成熟　104

35　小心场面话　107

36 小心别有用心的“伟大者”　110

37　把好话说在前头　113

38　切记小心说话　115

39 莫忘给人面子　118

40 谨慎施展超人口才　120

41 获得共鸣　123

42 运用赞美的魔力　126

43 职场中的马屁哲学　129

44 跟老板展开持续的谈判　132

45 低头度过弱势期　136

46 学会处理他人的无理要求　139

47 迎合老板的信念　142

48 要敢于和老板及同事沟通　145

49 注意个人与职场形象　148

50 自我反省及改变他人看法　151

51 做个有风格的人　154

52 经营人生从小做起　157

53 敬业至终　160

54 敬业，但不改变本来的立场　163

55　保持乐观情绪　166

56　拥有热忱的力量　169

57 力图完美的操作过程　173

58 丧失意志，等于慢性自杀　176

59 情绪是走向成功的重要因素　179

60　要敢于挑战艰难　183

61 忧虑会毁掉一个人的能力　187

62　要懂得克制　190

63 随时关注自己的绩效　194

64　掌握更多资源　197

65 要懂得向不同行业人学习　200

66 保持自己的职业活力　203

67 团结可以达到利益的最大化　206

68 劳资方永远存在“战争”　209

69 建立相互信任的模式很重要　212

70 让人需要而不是让人感激　215

71　尊重来自敬畏　219

72 凸显自己的重要性　222

73 让自己成为焦点人物　225

74 使用虚荣手段　229

75 示忠布信的妙处　233

76 站在竞争势力的中间　237

77 进入实力强大的派系　240

78 升职之路与准领导　242

79 拿老板做实验品　245